***REMPLACEMENT MATERNITÉ***
Date limite d’envoi des candidatures : 11 février 2026
Lieu de travail: Centre de santé
Type de poste: Remplacement maternité
Rénumération: Selon l’échelle salariale en vigueur
Type d'horaire: Temps plein
Description du poste:
Sous l’autorité du Conseil de la Première Nation Abitibiwinni et sous la supervision hiérarchique de la coordination des services de santé communautaire, le ou la titulaire du poste est responsable de diffuser de l’information et assurer l’éducation de base des jeunes membres de la communauté sur les effets néfastes de l’alcool, des drogues et autres substances intoxicantes, ainsi que sur la toxicomanie. Par le biais d’activités ou de rencontres, il/elle apporte un soutien aux jeunes afin de les aider à déterminer, comprendre et surmonter leurs problèmes.
Dans le cadre du programme national de lutte contre l’abus d’alcool et des drogues chez les Autochtones (PNLAADA), elle octroie aux adolescents les outils nécessaires aux résolutions des problématiques de consommation présentes, à l’amélioration globale des situations vécues en vue de favoriser leur rétablissement à leur dépendance. De plus, en contexte de complémentarité des services, elle fournit une assistance directe à la clientèle pour toutes situations nécessitant un soutien psychosocial
Formations et expériences:
- Diplôme d’études universitaires de l’école d’études autochtones ou diplôme d'études collégiales en techniques de travail social ou certificat universitaire en toxicomanie;
- Maîtrise de divers outils informatiques (Word, Excel, etc.);
- Aisance en animation de groupe et à faire des présentations sur divers sujets;
- Facilité à communiquer, tant à l’oral qu’à l’écrit, en français et en anglais.
Qualifications nécessaires pour le poste:
- Sens du service public et éthique;
- Être intègre et digne de confiance;
- Être facile d’approche et ouvert d’esprit;
- Excellentes habiletés interpersonnelles;
- Sens de l’organisation;
- Faire preuve d’initiative
* La connaissance de la langue et de la culture algonquine serait un atout.
Service des ressources humaines
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